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Die Flexibilität und Komplexität des Unternehmensplanspiels Global Manager fordern den Seminarteilnehmern
einiges an schneller Auffassungsgabe, analytischem Denken und Abstraktionsfähigkeit ab, um unternehmerische Entscheidungen erfolgreich umsetzen zu können.
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Das Planspiel Global Manager ermöglicht die Teilnahme von fünf Gruppen, die jeweils die Funktion einer Unternehmensleitung wahrnehmen. Alle virtuellen Unternehmen vertreiben zunächst zwei verschiedene Produkte auf maximal 5 internationalen Märkten. Ein weiteres Produkt kann zu einem späteren Zeitpunkt als Produktinnovation auf den Märkten plaziert werden. Das Simulationsmodell reagiert interaktiv und berücksichtigt damit Konkurrenzmechanismen zwischenden Unternehmen.
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Konkret besteht die Aufgabe der Gruppen darin, Entscheidungen für ihr Unternehmen bezogen auf die betrieblichen Funktionen:
Beschaffung, Personal, Forschung & Entwicklung, Produktion, Absatz und Finanzierung zu treffen. Dies kann sowohl in einem Netzwerk, via Internet
oder auf einem jeweils einzelnen PC erfolgen. Zu diesem Zweck arbeitet jede Gruppe mit einer Spielerversion, die auch eine Vorsimulation vorsieht.
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Darüber hinaus ist das Modell des Planspiels sehr flexibel. D.h., es können immer wieder neue Szenarien vom Anwender
konstruiert werden, die ein anderes Modellverhalten nach sich ziehen.
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